COGNOSCERE

...construindo resultados através das pessoas

 
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Bem Vindo a Cognoscere Consultoria Organizacional

Cognoscere - um parceiro a sua altura

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smbolo_cognoscereNossa organização tem uma estoria e um conjunto de trabalhos realizados com muito sucesso que nos capacitam a  ser um parceiro à sua altura para colaborar no seu desenvolvimento organizacional, transformando sua empresa para os patamares mais competitivos através de ganhos significativos de produtividade, de inovação, de gestão do conhecimento e de satisfação no trabalho.

Entre nossos serviços destacamos o redesenho de sua remuneração estratégica, analise organizacional, desenho de incentivos de curto e médio prazos incluindo a força de vendas, gestão de indicadores de produtividade, definição do "capacity planning" de Recursos Humanos, redesenho de proce ssos administrativos e comerciais, integração de funcionarios, edacação a dstancia, treinamentos presenciais in company, monitoramento de seu clima organizacional, da satisfação de clientes internos e externos e campos de força.

Experiemente. Solicite a visita de nossa equipe através do telefone (11) 3522-7225.

Última atualização ( Sáb, 31 de Julho de 2010 17:35 )
 

Compensation Personal Trainner

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É uma nova forma de aprender. É o aprender fazendo. Tivemos recentemente duas experiências de muito sucesso usando esta nova forma de elaborar analises e projetos. Ao mesmo tempo em que passamos conceitos, acompanhamos suas atividades e participamos de seu processo decisório contribuindo para o crescimento técnico e profissional. Ao final do trabalho, seu pessoal estará preparado para realizar novas atividades, ao mesmo tempo em que suas emergências estarão solucionadas. Não se esqueça de que o custo desta atividade será muito inferior ao custo de um projeto.  Incorpore novas competências ao seu pessoal. Entre em contato, você vai gostar desta solução. Uma estratégia desenhada pera períodos de crise!

Última atualização ( Dom, 25 de Julho de 2010 12:00 )
 

Conheça-te a ti mesmo

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Este processo é denominado assessment. É um modelo de avaliação individual ou de equipes de profissionais que visa eliminar a subjetividade nos processos de seleção, promoção e desenvolvimento. Através da aplicação de um teste de personalidade, via internet, mapeamos vinte competências consideradas essenciais para um bom desempenho profissional. A partir destes resultados e de uma entrevista por competências elaboramos um laudo que tem por objetivo registrar os pontos fortes e pontos a desenvolver do avaliado. Por fim, realizamos uma reunião com o entrevistado com o objetivo de dar feedback e estabelecer um plano de mudanças visando o desenvolvimento das deficiências observadas no processo de avaliação. Consulte de que forma podemos ajudar sua empresa no seu processo de desenvolvimento.

Última atualização ( Dom, 25 de Julho de 2010 21:13 )
 

Em um tempo de desafios

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Os tempos mudaram e ninguém pode escapar desta nova realidade. A explosão da tecnologia transformou nossa realidade em um grande espaço de criação, colaboração e compartilhamento de conhecimento. Tempo e espaço são coisas do passado, agora tudo acontece ao mesmo tempo e lugar.

Vivemos a era do tempo real. Quando Lincoln foi assassinado, esta informação levou 13 dias para chegar a Europa enquanto que no evento de 11 de setembro, o mundo assistiu em tempo real a queda das torres gemeas.

Estamos vivendo uma nova economia criada por computadores cada vez potentes e menores em tamanho, peso e custo, acoplados à uma rede global de telecomunicações com muito alcance e Velocidade.

Esta nova economia possuí três características diferenciadoras: ela é global e favorece coisas intangíveis: idéias, informação e relacionamentos. É uma grande teia de pessoas, conhecimentos e negócios. Precisamos aprender a lidar com estas novas variáveis.

Pretendemos colaborar com nossos clientes no sentido de entender esta nova realidade, maximizando suas competências estruturais e diferenciadoras, já que este novo cenário é fortemente centrado nas pessoas. É através da criação de mecanismos de colaboração, cooperação e aquisição de conhecimentos que as organizações se tornam mais competitivas e lideres de mercado. Queremos ajudar a construir sua estória de sucessos.

Última atualização ( Dom, 25 de Julho de 2010 12:16 )
 

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